Wonderwerk durfte die Vinzenz Gruppe in der Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität der Turnusärzte unterstützen. Bei einem gemeinsamen Workshop mit Ärztevertretern, Turnusärzten und MitarbeiterInnen aus dem Personalmanagement ging es vor allem darum, die unterschiedlichen Bedürfnisse zu erheben und Ideen für die Verbesserung der Ausbildungsqualität zu entwickeln. Wonderwerk hat hier methodische Ansätze aus dem Design Thinking eingebracht und den NutzerInnen-orientierten Ansatz in den Mittelpunkt gestellt.